五年来，学校招生就业工作始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚守为党育人、为国育才的思想基础，践行“为党育人，为国选才”“聚力稳就业，扎实惠民生”的工作理念，紧跟目标，协调推进工作。招生工作创新宣传举措，吸引优质生源；填报志愿牢记“服务考生、服务家长、服务学校”。就业工作优化就业指导，强化校地合作，深化校院合作，做好网络招聘，做实就业帮扶，多措并举，促进毕业生充分就业。
一、招生工作显成效，优质生源聚校园
1、确立“立德树人”为核心引领
招生工作作为人才培养的开端，始终坚持“立德树人”的中心任务。通过组织贴近中学生需求的招生活动，传播正确的价值理念，引领他们对大学生活和学科专业产生亲近和向往。同时，将职业规划教育前置到中学，帮助学生正确认识自我，提前了解职业发展方向，提高志愿填报的匹配性和科学性。
2、创新招生育人载体
利用新媒体平台，如学校网站、微信公众号等，构建全方位、立体化的招生宣传体系。举办“校园开放日”，组织学生参观校史馆、实验室等，亲身体验大学氛围，增强对学校的认同感和归属感。此外，通过宣讲榜样人物和事迹，塑造学校正面形象，激发学生追求卓越的动力。
3、打造全链条招生队伍
建立由招就处、学院、辅导员、专家教授、在校学生和优秀校友共同参与的招生队伍，将招生工作从教师延伸到学生，从校内延伸到校外，形成全员育人的良好氛围。
4、生源质量显著提升
经过一系列创新举措的实施，学校吸引了更多优质生源，本科专业一志愿率超过80%，位次逐年提升，报到率保持在较高水平。
二、创新就业服务模式，共筑职业发展梦想
1、就业指导“四精准”
一精准教育，“思想引领”毕业生就业。把毕业生就业作为立德树人的重要环节和“三全育人”的重要内容，强化“就业思政”体系，鼓励毕业生积极投身国家战略需要，到祖国最需要的区域、行业贡献力量，充分彰显川轻化人家国情怀和责任担当的“652”精神。
二精准指导，提升学生职业发展能力。组织创办川轻化就业大讲堂，举办职业生涯规划大赛、模拟求职大赛、公务员素质挑战赛等，深入开展就业指导“六进”工作，组织实施国家“1+X”职业技能认证，多措并举服务学生职业发展，提升学生的就业竞争力。
三精准服务，搭建线上线下联动就业平台。学校深入开展书记校长联系百家企业活动，对接校友企业，举办大型双选会，行业专场招聘会、争取公共招聘进校园，开展网络双选会，千方百计拓展岗位信息来源，为毕业生提供充分的就业岗位。
四精准帮扶，聚焦特殊群体就业创业。学校高度重视重点群体毕业生就业工作，对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等特殊群体毕业生实施“一对一”帮扶机制，建立“一对一”联系，“一对一”跟踪指导服务。
2、就业拓展“三强化”
一强化人才培养，推动毕业生高质量就业。坚持立德树人根本任务，大力推进教育教学改革，实施本科教学质量“11258”量化指标考核，组织实施国家“1+X”职业技能认证，提升人才培养质量，近年来，学生研究生考取率和执业证书获得比例显著提升。
二强化校地合作，促进毕业生充分就业。学校创新举措，通过深化校地合作，联合开展地方专场招聘会，建立人才工作站，打造就业实践基地，促进学校毕业生更加充分就业。
三强化校企合作，助力毕业生特色就业。坚持“研学结合、产教融合、特色发展”的发展战略，大力发展白酒酿造、应急与安全等特色产业学院，全面推行校企协同育人，构建校企合作长效机制，面向产业、行业、企业，结合学校特色，精准培养高素质应用型人才。
3、去向落实率和就业质量稳步提升
2020届—2024届本科毕业生初次毕业去向落实率分别为86.60%、92.66%、86.47%、88.30%、88.87%，毕业生的毕业去向落实率整体呈上升趋势；签就业协议形式就业的比例分别为37.2%、45.5%、53.42%、62.00%、61.63%，更多毕业生落实毕业去向，就业状况良好。其它形式就业显著减少。
4、毕业生受到用人单位和社会的认可
学校毕业生去向落实率和就业质量持续保持在较高水平，得到了用人单位和社会的一致认可。
习近平总书记在川考察调研期间，对高校招生就业工作作出了重要指示，为做好高校招生就业工作明确了方向、指明了路径，让从事招生就业工作的人员倍感振奋、备受鼓舞。学校认真组织学习和贯彻习近平总书记来川视察重要指示精神，牢记习近平总书记殷殷嘱托，做实做细招生就业指导服务，千方百计提高生源质量，千方百计促进毕业生更加充分更高质量就业。
