各学院及相关单位：
根据《中国矿业大学（北京）改革与发展“十三五”规划》（中矿京党字〔2015〕28号）和《中国矿业大学（北京）“越崎杰出学者”奖励计划实施办法》（中矿大京字〔2017〕7号，附件1）文件精神，现就做好我校2018年“越崎杰出学者”岗位设置工作的有关事项通知如下：
一、申报岗位数量
2018年拟在一级学科选聘10名左右“越崎杰出学者”，其中A岗位4名左右，B岗位6名左右。各学院（单位）根据学科发展和学术梯队建设需要按一级学科申报岗位。
二、岗位设置要求
（一）设岗学科应具备较强的学科综合实力或发展前景，且为学校的优势学科、特色学科或拟重点发展的学科。同等条件下优先在国家级重点（培育）学科、省部级重点学科、学校拟重点发展学科中设置。
（二）设岗一级学科原则上应为一级学科博士点，如设岗一级学科非博士点，则下属二级学科中应有博士点。
（三）设岗单位能够为“越崎杰出学者”提供良好的工作条件。
三、时间安排
（一）3月19日-27日 各学院（单位）向人事处提交《“越崎杰出学者”岗位设置申请表》（以下简称《设岗申请》，附件2）。
（二）3月28日-4月4日 学校对各单位的《设岗申请》进行评估和审定。
（三）4月10日前 人事处将设岗申请的审定结果通知设岗单位，同时通过校园网向校内外公布岗位目录。
四、其他说明
（一）申报学科及代码请参见《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008版）》（附件3）
（二）材料报送地点：逸夫楼1605教师教学发展中心，联系人：赵老师，联系电话：62339215。
附件：
1.《关于印发《中国矿业大学（北京）“越崎杰出学者”奖励计划实施办法》的通知》（点击进入）
2.《“越崎杰出学者”岗位设置申请表》
3.《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008版）》
人 事 处
2018年3月19日
