为落实《中共中国矿业大学（北京）委员会关于召开2022年度组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，3月14日上午，中国矿业大学（北京）机关党委博士后党支部召开2022年度组织生活会暨博士后交流座谈会。人事处处长汪文生、副处长赵蓉参加了博士后交流座谈；机关党委副书记、人事处副处长郑磊列席支部组织生活会。会议由博士后党支部书记牛秀崇主持，线上线下同步进行。

会议现场，12位在站博士后分别汇报了各自进站以来的工作情况、个人成长以及对学校博士后工作的建议。汪文生介绍了我校目前的博士后相关政策和博士后人才培养、博士后科学基金获批等方面的成果，并指出博士后是学校科研力量的重要组成部分，同时，也是学校补充师资的重要来源。学校十分重视博士后工作，为进一步拓宽项目渠道、增加经费来源，2022年9月，博士后管理办公室与内蒙古研究院对接，完成了鄂尔多斯博士后培养基地项目的建设及联合培养博士后合作协议书的签订。汪文生鼓励大家要珍惜在站经历，充分利用学校资源与平台，积极申报基金项目，取得更具创新性及学术影响力的成果。赵蓉就大家在工作、生活上遇到的困难进行了进一步交流，感谢大家的坦诚沟通及所提出的建议，并表示将继续优化工作流程，为博士后提供更优质、更便利的服务。博士后阶段是青年学者科研精力和创造力最旺盛的时期，希望博士后做好研究和发展规划，尽早找准未来的科研方向，实现个人发展与学校发展的有机结合。

会议邀请李春全、孙运江、高红科三位优秀博士后代表分享了在站经历和基金申请经验，他们从项目选题、申请思路以及文本撰写等方面给参会博士后提供了可资借鉴的宝贵经验。

座谈会后，博士后党支部召开2022年度组织生活会并开展党员民主评议工作。牛秀崇代表支委会向全体党员做了2022年度支部工作报告。各位党员同志结合自身实际情况开展个人自评和党员互评，并按照民主评议党员的要求，对党支部工作和支部党员进行了民主测评。郑磊结合在站博士后的学习工作开展情况对组织生活会进行了点评，强调各位党员要继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，夯实捍卫“两个确立”的思想根基；要切实加强对查摆问题的整改落实；要利用好在站学习工作的宝贵时光，潜心学习研究，厘清后续研究方向，争取有所突破，为今后发展奠定坚实基础。

最后，牛秀崇讲授了主题为“奋进新征程，永远跟党走”——学习贯彻党的二十大精神专题党课。并在支部大会上审议并表决通过了令春伟同志由入党积极分子转为发展对象人选。