经研究，我院2012年招聘英语、日语专业教师考核安排如下：

1、报名时间：2012年3月16日之前，登陆阜阳师范学院人事处网站，下载填写应聘人员申请表。

2、资格审查：按照《阜阳师范学院2012年人才引进办法及进人计划》要求，应聘者的申请材料，包括简历、相关证书及学术论文。由考核领导小组组织专家遴选出参加试讲面试的应聘人员。对应聘者的初选综合考虑毕业院校。

3、考核方式：分笔试和面试两个阶段。笔试时间为90分钟（占30%）；面试包括试讲和专家提问（占70%）。试讲时间为15分钟以内，考查内容包括：语音、语调、语言的流畅性、语言的逻辑性、语言的精确程度、课堂气氛、仪表、板书、口头提问。考核内容材料在应聘教师报到后由学院统一指定、发布。

4、考核时间：对来我院工作的英语、日语专业应聘者安排于3月18日下午和19日上午进行集中考核。

本次招聘流程一次性进行。凡接到通知者应携带就业协议书准时参加考核。

5、由院领导及相关学科专家组成考核组，且考核组人数不少于7人。在校人事处、监察室监督下实施考核。

6、院考核组按照综合考核成绩确定推荐聘用人员并公示。

7、咨询电话：院办公室0558-2595990

8、 监督电话：校人事处0558-2596259，校监察室0558-2593816

阜阳师范学院信息工程学院

2012年3月8日