同济大学党史学习教育“我为师生办实事”主题实践活动持续推进中。在党史学习教育中，学校以“我为师生办实事”为主题，着力开展八个专题的实践活动，重点办好与师生密切相关的十件实事。近日，由校工会、体育教学部联合主办的2021年“同二代”暑期体育“暖心班”按计划完成全部教学任务，画上圆满句号。这是校工会积极落实开展主题实践活动、用心用情“为教职工办实事、解难题”的又一温馨举措。

此次，暑期体育“暖心班”面向学校教职工子女一共开设了乒乓球、羽毛球、篮球、板球、高尔夫、生存技巧6个项目8个班级，每班20人（板球班为40人），学生年龄从5岁至15岁不等。这8个班级于7月5日开班，在工作日授课，每个班授课10次，每次时长为2小时，由体育教学部选派优秀体育教师和高水平运动员学生进行带教。

在四平路校区新体育馆的绿胶馆、羽毛球馆、篮球馆、南区体育场，嘉定校区的高尔夫球、体育馆，处处可见欢快奔跑跃动的身影，一个个少年儿童笑容满面，活跃在运动场上，挥洒汗水，感受运动带给他们的那份健康与快乐。

校工会负责人表示，每年7月，学校尚未放假，而上海中小学此时均已放假，不少教职工面对如何兼顾工作和带孩子这一难题。为解决暑期教职工后顾之忧，校工会与体育教学部联手，开出了一系列体育类班级，大受欢迎，各班名额都是秒抢。 

近年来，学校工会始终把教职工利益和需求放在首位，大力推进学校“温暖工程”建设，聚焦教职工“急难愁盼”问题，全力服务学校教职工迫切紧要需求，为他们排忧解难，着力打造教职工的“健康之家”“权益之家”“暖心之家”“休闲之家”，努力当好教职工的“娘家人”，以一系列温情服务聚人心、暖人心，助力学校各项事业发展，赢得了广大教职工纷纷点赞。

学校教职工的身心健康，一直是工会关注的重点。校工会联合校医管处、校医院等部门，自2019年起合作举办“同济健康日”系列健康宣教活动，包括大型义诊、健康大讲堂等内容。校工会积极推进50岁以上教职工在附属三甲综合性医院享受高端体检工作，还坚持为教职工购买各类医疗保障（险）计划，已基本形成了健康宣传—健康检查—疾病赔付的完备保障机制。

校工会充分发挥“上海市教工心理健康服务中心”的作用，加强对教职工的人文关怀与心理疏导，加强教师心理健康体系的建设。工会还借助法学院的学科优势和师资力量，为教职工提供线上线下法律咨询服务，全力维护和保障教职工合法权益。

打造全方位服务阵地，满足教职工精神文化生活等多元需求。2019年底，嘉定校区教职工活动中心投入使用，包括琴房、练功房、烘焙室、咖啡吧、心理咨询室等功能区域，确保教职工在紧张的工作之余，释放压力、愉悦身心。同时，工会还对四平路校区工会俱乐部采用了局部修缮的办法，同时继续发挥好同济北苑教职工活动中心的服务功能。

为规范工会办事流程，提升教职工办事效率，校工会于2020年底开发线上综合服务平台，将工会现有功能整合到一个功能性平台，广大教职工只要“进一扇门”，就可以直接在线上办理不同领域的事项。

校工会将关爱教职工落到实处，每年暑期，校工会疗休养组成若干个团队，规划相关线路，让教职工赴祖国各地饱览大好河山，放松身心。教职工疗休养比例提高至15%，人均标准提升，让实惠切实落实到广大教职工身上。

坚持开展“冬送温暖、夏送清凉”的慰问工作，重点慰问假期有带教任务的教师、科研人员，从事高温、室外作业的职工、后勤、安保人员及大病困难教职工等。为方便教职工领取慰问品，校工会还采用预约快递形式送货上门。对于家庭困难或大病重病的教职工，还利用教职工帮困基金进行关心慰问。

为提升教职工亲子关系，近年来，校工会还联合艺术与传媒学院、体育部、后勤集团、妇委等学院和职能部门，依托亲子协会、象棋协会等教职工社团，开展形式多样的亲子活动和培训班、儿童节专场电影、“同二代”钢琴比赛、足球培训班、体育启蒙训练营、亲子盆栽兴趣活动等。近日，校工会还充分发挥航空航天与力学学院学科优势，依托基层工会，面向学校教职工及其子女开展了“环翼滑翔机制作、试飞”特色亲子趣味赛。

为进一步满足教职工子女入托入园需求，学校去年还与嘉定区政府共同签署《合作共建幼儿园协议书》，区校联手共建同济大学附属嘉定幼儿园，完善同济大学基础教育（含学前教育）建设。