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《陕西师大报》总第677期 三版:三版综合 本期共8版

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大抓基层,以高质量党建引领高质量发展——陕西师范大学2022年度基层党建亮点项目成果摘登(一)

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2023-07-07 01:03:03

编者按:为深入学习贯彻党的二十大精神,落实大抓基层鲜明导向,推动基层党建和事业发展深度融合,学校于2022年起设立“基层党建书记年度履职亮点项目”,各二级党委(党总支)积极探索高质量党建引领事业高质量发展的方法路径,全面增强基层党组织的政治功能和组织功能,厚植富有师大特色的基层党建根基。为加强交流学习借鉴,本报分两期对部分2022年度基层党建亮点项目成果进行刊登。


筑牢研究生党建基础,提升新时代思政育人质效

□ 教育学部党委

教育学部党委发挥党建引领作用,不断提高研究生教育培养质量,推动学部研究生思想政治教育高质量发展。


一、加强组织领导,建立党建长效机制

教育学部现有研究生党支部17个,始终坚持把强化政治建设作为关键环节,建立学部领导班子成员联系研究生党支部机制,定期讲党课、与党员谈心谈话、参加支部组织生活,加强“班子共建”研究生党支部。坚持把制度建设贯穿始终,出台了《教育学部党支部书记工作例会制度》等10余份制度文件,形成了以“党建+科研”为导向的实践探索,优化党团班工作协同机制,健全“党建带团班建、团班建促党建”工作体系,全力提升党支部组织力。


二、强化能力建设,发挥支部堡垒作用

抓好研究生党支部的骨干培训,编发《研究生党员骨干理论汇编》等学习资料,每月举办读书会,提升研究生党员骨干政治理论素养。围绕研究生党支部工作重难点,组织开展党建工作实务研讨和支部存在困难和问题调研,开展支部座谈会17次;举办研究生党支部书记素质大赛,提升党支部书记政治能力和组织能力,切实发挥党支部战斗堡垒作用。


三、创新工作方法,夯实党建工作质量

教育学部拓展研究生党支部与本科生党支部、教工党支部共建载体,发挥研究生党建促优良学风作用。选聘研究生党员担任“朋辈辅导员”和兼职辅导员,加强队伍建设。完善研究生党建工作督导制度,加强对党支部工作的过程和党员日常管理的监督指导,开展对“三会一课”、支部工作记录等情况进行检查,建立优秀党员宿舍18间。


四、激发组织活力,发挥党员示范引领

学部组建“党员先锋班”“党员志愿服务队”,培育选树优秀党员典型1名,研究生党员担任兼职辅导员期间,荣获校级“优秀辅导员”“研究生党员标兵”荣誉称号,职业技术教育专业党支部获批学校第三批“研究生样板党支部”。开展“掌上微党建”建设,展示研究生党支部风采,开展十佳主题党日评比,增强工作实效。


党建引领助推大历史学科融通式发展

□ 历史文化学院党委

历史文化学院党委聚焦中国史建设世界一流学科核心任务,推动下辖历史文化学院、西北历史环境与经济社会发展研究院、中国西部边疆研究院、“一带一路”建设与中亚研究协同创新中心4家单位协同发力,实现大历史学科融通发展。在全院师生的接续奋斗和共同努力下,取得了阶段性的成果。


深入调研交流,共谋学科发展。全年党委深入各单位开展专题调研5次,广泛听取意见建议;组织历史文化学院行政领导班子与3家研究机构领导班子成员专题研讨各1次,就学科发展问题进行深入交流研讨,确定了中国史五大建设方向,明确了学科主建、参建单位和具体任务,进一步巩固和强化学院党委之前确定的“统一规划、分头建设、突出重点、协调评估”学科建设思路。


发挥党委作用,凝聚发展共识。坚持问题导向,紧紧围绕中国史学科建设和世界一流学科中心任务,组织学院党委会专题研究和党委理论学习中心组专题学习,进一步增强大局意识和责任意识,以上率下,形成“先集中资源全力推动中国史学科发展,并以中国史发展带动其他学科发展”的思想共识,为大历史学科发展筑牢思想基础。


强化科研组织,共享学科资源。党委组织打造“念海史学”学术科研品牌,面向所辖4家单位全体师生开放。设立“念海史学”科研项目,经校外专家严格评审,2022年首批立项33项,其中历史文化学院立项23项,其他3家单位立项10项。健全激励机制,按照学科贡献度,所辖4家单位合理分配学科建设激励经费。


统筹协调发展,共建人才队伍。党委所辖4家单位按照“保障重点,协调发展”的原则,加强沟通,共享信息,学科联动,以中国史学科为重点,积极推动各单位人才队伍建设。边疆研究院向中国史学科大力引荐高层次人才1名。根据中国史学科建设需要,聘请民族学和世界史学科有关导师同时在中国史学科招收研究生。


学院党委将在前期工作的基础上,进一步理顺4家单位的关系,就跨学科交叉发展、人才联合培养、创新创业项目合作、院际协同创新等方面展开多层次、全方位的深入合作,推动大历史学科融通式发展、高质量发展。


党建领航,构筑学生公寓园区“一站式”综合育人新模式

□ 外国语学院党委

外国语学院党委结合新时代大学生思想行为新特点、学生公寓功能出现的新变化,积极探索党建进学生公寓新路径,形成党建引领的学生公寓园区管理与思想政治教育、专业学习拓展、行为习惯养成、综合生活服务、朋辈帮扶引领深度融合的“一站式”综合育人新模式。


以“外院先锋号”为重点,强化基层组织凝聚力。学院党委按照“党建+专业和理论+实践”模式,开展“外院先锋号”党员学习实践活动:创办《外院先锋号》双语党员周报,聚焦理论学习和时事热点累计编印63期,采写基层党员事迹80例;220余名党员对接230余间宿舍1200多名新生开展朋辈引领;成立公寓联合党支部,把公寓内的学生党员有效组织起来,推动党团支部组织功能与学风建设、公寓管理职能相互衔接。


以“党员工作站”为中心,发挥公寓党员引领力。学院挂牌成立公寓党员工作站,面向公寓内2100余名学生开展集体学习理论引领、党员谈心朋辈引领、志愿服务行动引领、对接新生成长引领等系列活动;工作站设立共享图书库、便民服务点、党员公示栏,为党员宿舍挂牌,实施党员包干社区网格化管理,推选党员先锋岗、制作党员“初心墙”。邀请26名党员做客“话成长,映初心”优秀党员分享会,参与学生260余人次;举办“相约星期二,师生话成长”交流会,组织专家学者校友常态化深入公寓,与学生面对面答疑解惑,教学相长共同提高。


以“专业走廊”为依托,深化专业发展内驱力。学院党委结合学生专业特点和多元发展需求,在公寓相关楼层内打造“党建引领”“红烛初心”“国际视野”等不同主题特色走廊,强化日常涵育功能;举办主题门贴设计展评,累计更新70余期,涵盖思想引领、学风建设、心理健康、职业生涯等内容,吸引300多间宿舍1700多名同学积极参与,营造浓厚文化氛围。


探索开展党建引领学生公寓园区“一站式”综合育人模式以来,学院学生参与度达95%以上,师生认可度高,学生参与学习竞赛、科学研究与社会实践的热情日益高涨,涌现出陕西省大学生自强之星等优秀典型,在联合国志愿服务、“互联网+”创新创业赛事等方面实现了新的突破,取得了良好的育人成效。


四个“一”推进党支部标准化规范化建设

□ 物理学与信息技术学院党委

物理学与信息技术学院党委依托四个“一”加强党支部标准化规范化建设,努力将党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、优化学院治理、团结动员师生、推动学院发展的坚强战斗堡垒。


强基础:一个支部突出一个学科(专业)特色。学院党委以学科专业为基础,对教工党支部、学生党支部进行调整优化。调整后,21个师生党支部均建立在学科专业基础上,学生党支部突出纵向设置。党支部学科专业特色更加凸显,党建引领事业发展的抓手更加聚焦和有效。


抓队伍:一个支部推出一个先锋岗位。学院各党支部以“一名党员就是一面旗帜”为目标,通过设立教学先锋岗、科研先锋岗、服务示范岗、结对帮扶岗、爱心护航岗等,涌现出一批在科学研究、教学实践、志愿服务中揭榜挂帅、成绩突出,能够发挥榜样带头作用的先进典型。


创品牌:一个支部培育一个特色项目。学院深入挖掘党支部特色、特点、特质,大力开展“一支部一特色”创建活动。学院师生联合党支部,由课程教学教师、研究生、本科卓越班部分学生共同组成,突出师生交流,教学相长,聚焦“党建+教师教育”“党建+人才培养”打造特色品牌。学院光学(光学工程)党支部,由光学(光学工程)团队教师共同组成,突出国家战略导向、科技攻关突破,聚焦“党建+学科”“党建+科研”彰显支部亮点。


聚合力:一个支部联系一个学科(团支部)。实施一个教工党支部联系一个学科,切实发挥党建引领作用,深入落实学校“两条主线、一个根本、一个关键”发展思路,在课程思政、新课程改革、学科发展等方面交融互促。实施一个学生党支部联系一个低年级团支部,坚持党建带团建,团建促党建。


学院党委通过支部标准化规范化建设,切实践行“党的一切工作到支部”,党建引领事业发展初见成效。“党建+课改”工作有提升,学院教师荣获省级高等教育教学成果一等奖和二等奖各1项、省级基础教育教学成果一等奖1项。“党建+学科”工作有突破,教工光学(光学工程)党支部纳米光学团队在国际著名期刊《自然·光子学》发表封面论文,取得学校近年理工科最高水平成果。