4月18日下午，济南校区后勤管理处在109报告厅召开“文化引领后勤 智慧助推发展”活动启动大会，校区管委会副主任方亨福出席会议，后勤管理处班子成员、在职员工、劳务派遣人员、山东宏泰物业发展有限公司和青岛书香人家餐饮管理有限公司管理人员参加了会议，后勤管理处处长冷树伟主持会议。
会上，后勤管理处党总支书记刘虎传达了《关于开展“文化引领后勤 智慧助推发展”活动的通知》（山科大济后党字〔2017〕1号）文件，就系列活动如何开展进行动员并作出具体安排。活动的开展旨在通过理论学习、工作研讨、经验交流、现场观摩、技术应用、技能提升等方式，提高后勤职工对工作的科学认知和应对能力，倡导“在工作中学习，在学习中工作”的理念，进一步浓厚后勤文化氛围，加强后勤智慧助推，提升“大后勤”工作人员的政策理论水平、道德素养、管理服务能力和业务技能水平。系列活动分走出去、请出来、强技能、重实干四个板块有序展开。
方亨福应邀作题为《文化与智慧：开启现代后勤管理发展之门的钥匙》的报告。他围绕文化和智慧主题，从文化与智慧的含义、后勤发展引入文化与智慧元素的重要意义，以及如何发挥文化引领与智慧推动作用等三个方面，对济南校区后勤凝炼文化品牌、提高工作效能、提升服务质量等工作进行了深入浅出、风趣幽默的讲解。
冷树伟在总结时，希望广大后勤员工要进一步确立“大后勤”的服务理念，善于整合校内外资源，注重营造文化氛围，融入科学文化元素，用科技和智慧打造工作平台，努力解放思想，开拓创新，谱写校区后勤发展新篇章。
