12月10日，“改革·创新·发展”北京高校后勤新质服务保障体系建设高峰论坛在中国人民大学通州校区举办。论坛旨在进一步深化北京高校后勤同行交流合作，凝聚合力、激发活力、增添效力，推动高校后勤新质服务保障体系建设和创新发展，提升高校后勤服务保障和育人水平。
主论坛交流分享环节，中国教育后勤协会会长刘建平、中国劳动关系学院劳动教育学院副院长曲霞，先后作《关于高校后勤高质量发展的若干思考》《深刻认识劳动教育的重大意义 科学构建劳动教育的实施体系》主题报告。中国人民大学综合保障党委书记、综合保障部副部长李向前，中国人民大学通州校区建设部部长李明，依次汇报中国人民大学综合服务保障体系改革的背景、措施和成效，中国人民大学通州校区建设历程和阶段性成果。
10日下午，“高校多校区后勤服务管理创新及新校区后勤配套建设”“新时代劳动教育课程体系建设”“新时代后勤服务保障人力资源管理与创新”“新质餐饮背景下高校餐饮队伍建设”四个分论坛同步举办。各高校后勤部门同仁围绕多校区管理、劳动教育、后勤队伍建设、餐饮配套建设等领域进行发言、开展交流研讨。
据悉，中国人民大学在2023年11月22日对后勤保障体系进行了一次重要改革，系统性撤并整合学校后勤保障部门，组建包含综合保障部和餐饮服务中心、校园建设中心、服务保障中心、物业管理中心、学宿保障中心六个单位在内的综合服务保障体系。一年来，学校综合服务保障体系推动治理体系与治理能力全面焕新，打造“温馨易办”接诉即办服务品牌，深入探索劳动育人新范式，构建校园新质管理服务模式，形成双校区协同新格局。
作为北京城市副中心唯一的“双一流”建设高校，历经五年的攻坚克难，2024年9月28日，中国人民大学通州校区正式启用，先期运行8个组团约50万平方米建筑，完全具备了独立的办学条件。接下来学校将立足通州校区，完善多校区管理模式，提升服务保障水平。
