今年以来，宜春市财政局扎实做好会计信息质量检查、政府采购领域违法行为专项整治、地方财经纪律重点监督检查等各项监督检查，加强与其他各类监督协同贯通，健全制度体系，推动财会监督工作有效开展。
一是聚焦“三重”，推动财会监督走深走实。聚焦重大政策贯彻落实。坚持把落实党中央、国务院重大决策部署作为财会监督的首要任务，2024年以来，累计投入财会监督检查200余人次，覆盖市本级和各县（市、区）196家企业机构345家部门单位，扎实开展预决算公开检查、会计信息质量检查、政府采购专项整治等各类监督检查，切实保障重大决策部署有效落实。聚焦重点民生领域整治。推动解决群众“急难愁盼”问题，通过问题排查整改和线索移送查办，全市财政部门解决群众高龄津贴、征地补偿及青苗补偿款发放、住房租赁补贴发放等急难愁盼问题140余个，惠及群众870余人（户）。聚焦重点资金突出问题。积极开展乡镇财政资金管理使用专项整治行动，市本级组织下沉检查4次，覆盖全部县（市、区），检查60余个乡镇，督促整改问题300余个，并及时向有关部门移送问题线索，推动形成监督合力。
二是紧扣“三力”，夯实财会监督规范运行。在“自身内控”方面发力。采取“市指导、市参与，县开展、县探索”方式，在全省率先一步开展乡镇财政资金监管试点，积极先行先试。在市级出台制度的牵引下，指导各县（市、区）结合当地实际和工作需求，陆续出台各类制度120项。宜丰县创新性地研究并出台了《宜丰县财政资金管理内控规程》、高安市出台基层“三保”工作实施意见、袁州区出台乡镇食堂财务管理办法等。在“督促指导”方面发力。市级财政部门建立起挂点联系县级“五个一”工作机制。以组建“一批”联系分队、加强“一线”督促指导、开展“一轮”调查研究、组织“一次”政策宣讲、解决“一方”实际问题，及时帮助基层和群众解决好身边实际困难。在“信息监管”方面发力。为解决国库集中支付中一人多钥的问题，以丰城为试点，开展“人脸识别”认证，财政厅发文向全省推广。目前宜春市乡镇“人脸识别”认证实现全覆盖，已录入人脸认证信息900余条。
三是突出“三强”，推进各类监督贯通协调。强化制度建设。市财政局先后制定出台《2024年全市财会监督工作试点任务和具体措施》和《宜春市加强财会监督工作实施方案》，进一步细化举措，强化监督力量，推进财会监督工作落实落细。同时，经报请市政府同意，市财政局印发《宜春市财会监督协调工作机制》，建立由市政府分管财政工作的领导担任召集人、市政府办等7个部门组成的协调工作机制，将党委政府对财会监督的领导以制度形式落实固化。强化内部监管。市财政局推动局机关有关科室协同配合开展13项工作，梳理健全监管制度，加强财政资金日常监督，防范资金风险。已制定出台《宜春市乡镇银行账户管理暂行办法》《关于进一步加强和规范公务接待管理》《宜春市市级财政投资评审中介机构黑名单管理制度》等一系列制度办法，进一步规范了财政监督管理。强化横向贯通。目前已建立财会监督与巡察、人大、审计、统计监督等各类监督贯通协调机制，将以往成熟的工作实践上升为制度成果，进一步加强信息沟通、线索移送、协同监督、成果共享。年内，财政与审计、巡察、纪检等部门之间，移送线索100余条。
来源：宜春市财政局