为深入学习贯彻党的二十大精神，以“作示范、勇争先”的工作干劲扎实推进高水平应用型高校建设等重点工作，3月6日至3月16日，省公安厅党委委员、学院党委书记胡朗民先后深入10个教学系部开展专题调研，看望慰问教职员工，组织召开座谈会，面对面听取意见建议，共商学院发展大计，汇聚学院高质量发展的集体智慧和工作合力。

胡朗民高度重视此次调研，亲自审定调研方案，召集相关职能部门研究确定调研重点，扎实做好调研准备工作。调研过程中，胡朗民逐一深入各系部检查办公室、党员活动室设置情况，详细了解人员构成、教学科研、日常工作运转等情况，与教职员工代表深入细致座谈交流。各系部紧扣实际，围绕应用型高校建设、绩效考核、党建工作、人员管理、学生管理、教学科研等方面，直面自身的短板与不足，深刻剖析症结所在，研究提出对策建议。座谈会气氛轻松，推心置腹，讨论热烈，达到了交流思想、找准问题、剖析根源、明晰方向的预期效果。

胡朗民认真听取大家的发言后指出，今年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是公安部确定的“调查研究年”，也是推进学院转型发展的关键之年。做好全年工作要把调查研究作为谋事之基、成事之道，突出问题导向和目标导向，深入基层、心入基层，问计于民、问需于民，真正把调研成果转化为推进工作、战胜困难的实际成效。

胡朗民强调，推进高水平应用型高校建设是一项系统工程，必须树立系统思维，勇于涉险滩、破难题，知难而进、迎难而上。要在抓转型、促发展上下功夫，紧扣高水平应用型高校“六大转型”和40项建设任务，动员全院上下共同发力、齐抓共管，坚决打赢关系学院长远发展的攻坚战。要在求实效、强管理上下功夫，结合绩效考核办法实施过程中暴露的问题，及时修订完善，改进教学科研评价、绩效分配和职称评聘机制，切实发挥绩效考核奖勤罚懒、奖优罚劣的指挥棒作用，不断激发干事创业、争先创优的热情。要在重内涵、抓教学科研上下功夫，借助校局、校队合作平台，构建协同育人实践基地、组建联合教学团队、开展项目建设合作，推动学科专业建设更好地服务法治江西、平安江西和地方经济社会发展。要在抓班子、带队伍上下功夫，构建“人人有责、层层有责、处处有责”的管理体系，确保事事有人抓、时时有人管，用心用情用力带好队伍。要在抓党建、促工作上下功夫，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建就是不称职”的意识，扎实推进“四强”党支部创建和党建“三化”建设，真正把系部党支部打造成具有强大凝聚力的战斗堡垒。

相关分管院领导，以及人事处、教务处、学生处、教育教学中心负责同志分别陪同调研。

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