1月11日上午，我院在文理实验楼117报告厅召开处科级干部述职测评大会，校党委副书记、校长陈小林到会讲话，校组织部副部长徐常龙、党政办秘书科科长倪玉平出席，学院全体教职工参加了会议，会议由徐常龙主持。

会上，院党委书记赵宇剑、院长许松涛分别代表党委班子、行政班子作年度工作总结，并就个人落实党风廉政建设主体责任以及廉洁自律情况进行了述职述廉，副院长郑孝庭、蔡报纯、王秋红、党委副书记周梓哲分别从德、能、勤、绩、廉、法六个方面对个人年度工作进行了述职。与会同志对处级领导班子及干部个人进行民主测评。

在认真听取了学院2023年度党委工作总结、行政工作总结和处级干部个人的述职后，陈小林做了讲话。充分肯定了管理学院2023年取得的成绩，指出了存在的不足，并对下一步工作给出了具体的指导意见。

认为管理学院各项工作开展得很扎实并富有成效。能坚持以政治建设为统领，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育组织有力，学习宣传贯彻习近平总书记考察江西重要讲话精神深入有效，学院教职工在思想认识上有了新的提高，达到了学思想、强党性、重实践、建新功的要求；能坚持以教育教学为中心，紧抓教师能力提升，在科研和教研的显著性指标上得到充分的彰显和体现；能坚持以学生培养为根本，持续提高人才培养质量，落实立德树人根本任务。

指出，学院工作尚存在人才引进力度、强度，举措创新不够；科研团队建设、特色凝练不够；管理治理科学化、精细化不够等问题。

提出八点希望和要求。第一，要切实增强政治自觉，提高政治能力。持续加强学习，推进“政治三力”建设，达到学思用贯通，知信行统一。第二，要牢记为党育人，为国育才的使命。将人才培养放在第一位，积极落实立德树人根本任务。第三，要深入推进教育、教学改革。开辟新赛道赢取新优势，培养面向未来具有专业胜任能力的学生。第四，要谋篇布局，提高前瞻性，用好平台和资源，打造科研团队，形成科研特色。第五，要聚焦教师培养，加强制度保障，学院、教师双向发力促提升促发展。第六，要增强服务地方经济社会发展能力，加强校、企、地合作，形成区域影响力。第七，要切实增强教职工幸福指数，营造良好环境，建设美好家园，让教职员工安心从教，乐于从教，幸福从教。第八，要切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。

最后陈小林祝愿学院在2024年能够有新进展、新发展，能够赢得新优势，取得新辉煌。

在处级干部述职测评会召开前，学院召开了科级干部述职测评大会，7名科级干部在会上对个人2023年度工作进行了述职。

撰稿人：胡源 审核人：赵宇剑