本网讯（文/王欣）为做好学校2021年目标管理考核工作，按照校领导指示，7月13日下午，发展规划处（目标办）邀请经济管理学院数理统计专家徐康博士，在行政楼104办公室对学校2021年目标管理考核暂行办法的修订思路和具体方法进行了理论指导和交流研讨。发展规划处全体人员参加。
发展规划处处长黄进涛首先说明了学校目标管理领导小组第二次会议精神、校领导指示以及上一年度目标管理考核相关情况，指出了目前存在的客观问题和拟解决思路。徐康博士以“归一法”思想为基础，结合管理学思路，以层次分析法、模糊综合评价法等理论作为指引，从定性内容定量化、模糊评价手段、加权系数计算等方面提出了具体做法。与会人员进行了充分交流和讨论，进一步厘清了目标考核思路。
据悉，自学校目标管理领导小组第二次会议召开后，发展规划处（目标办）按照会议精神对学校2021年目标管理考核暂行办法的修订进行了思考与研究，并向13个教学单位和单项考核9个责任部门进行了第一轮征求意见建议。目前修订工作正紧张有序进行，力争科学完善，尽早定稿发布。
