Journal:管理世界
Co-author:凌文辁 , 李锐 , 聂婧 , 李爱梅
Volume:35
Issue:5
Page Number:134-148
Translation or Not:no
Date of Publication:2019-05-01
李锐
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Gender:Male
Education Level:Postgraduate (Doctoral)
Alma Mater:暨南大学
Paper Publications
中国组织情境下上司-下属社会交换的互惠机制研究——基于对价理论的视角