自第三次党代会以来，数字治理学科群秉持“聚焦优势、突出特色、探索前沿、协调发展”建设方针，以管理科学与工程协同带动工商管理、应用经济学、统计学、社会学、新闻传播学、艺术学、设计学等共同发展，狠抓大平台、大团队、大项目、大成果“四大建设”，落实学科建设的全面性、前沿性、团队性、融合性及和谐性“五性要求”，全面推进人才培养、科学研究、社会服务、文化创新、师资队伍与国际化办学“六位一体”协调发展，为国家、区域和行业发展提供重要咨询建议和人才培养服务。
党建引领，激发精神动力成就家国情怀
廉文化体系不断完善，廉意识厚植人心。管理学院倡导“一管青莲、明理笃志”的廉政文化，引导学生建立清廉意识和履行清廉行为；会计学院连续五年举办清廉修身文化节，切实推动清廉修身文化融入学院工作的各个方面；人艺法学院着力打造“以数助廉、以艺养廉、以文润廉、以法护廉”。
在思政建设方面，管理学院创新性构建与实践新商科“一核、双环、三路”课程思政模式，建设“数字化管理”省级课程思政教学研究示范中心，大力开展课程思政的研究与示范推广工作，助力学生树立正确的思想政治观念和家国情怀；会计学院积极构建“大思政”育人平台，在省高校微型党课大赛、省思政微课大赛等竞赛中荣获奖项10人次；人艺法学院建立三维虚拟党史馆，把课程思政融入法治精神、工匠精神、美育精神，切实引领师生在工学的创新中求真，在文学的熏陶中求善，在艺术的浸染中求美，在法学的研修中求正。
引育并举，师资队伍展新貌
近年来，数字治理学科群加强内培外引，逐步建立起一支具有国际化视野的高水平师资队伍。学科群现有专任教师300余人，中国工程院院士1人，享受国务院特殊津贴专家2人，国家专项人才特聘专家1人，教育部“新世纪”优秀人才5人，财政部全国学术类会计领军人才1人，浙江省“钱江学者”特聘教授1人，浙江省有突出贡献中青年专家1人，浙江省高校教学名师1人，浙江省高等学校中青年学科带头人5人，浙江省151人才工程18人；入选中宣部“五个一批”1人，浙江省“万人计划”青年拔尖人才1人，浙江省高校领军人才培养计划10人，浙江省社科领军人才培育计划项目2人，院士青年教师结对计划2人。
数字治理学科群通过引育并举、健全机制、推行“伯乐奖”奖励办法、建设“人才家园”、“青椒成长营”、“笃行大讲堂”等全面推动人才引育工程，全方位提升师资队伍水平，促进教师专业成长，确保人才引得进、育得好、用得妙、留得住。
专业强基，立足交叉融合优化培养体系
坚持“聚焦、错位、合作、融合”原则，聚焦数字经济发展特色，坚持数字治理学科群发展思路，不断强化专业建设。信息管理与信息系统、工商管理、工业工程、会计学、财务管理、金融学、数字媒体艺术等7个专业相继入选国家一流本科建设专业，获批国家和省级一流课程30余门，有力支撑了本科一流专业的建设。
数字治理学科群集聚资源，优化专业结构，开设“金融科技”和“大数据与智能决策”两个拔尖人才创新实验班，并成功获批数字经济专业、金融数据科学（“金融+计算机”）和“安全技术与数智化管理”双学士学位复合型人才培养项目，形成了“学科交叉、工文结合”的拔尖与特殊人才培养模式，获批首批教育部新文科研究与改革实践项目“面向智能时代的卓越拔尖会计人才培养模式和体系构建”。
坚持走学科-专业-学位点-平台一体化建设路径，完善本硕博联动的人才培养体系，不断探索学科方向、学科平台、学科团队、科研项目、学术交流“五位一体”发展格局，形成数字特色、高起点、国际化的人才培养体系。管理科学与工程入选浙江省一流学科A类建设行列，管理科学与工程和工商管理两个一级学科第五轮学科评估再创佳绩，均位列B类，管理科学与工程学科在2023年软科中国最好学科排名中位列37位，位居全国前20%。
协同创新，高水平科学研究再上新台阶
近5年，数字治理学科群先后主持承担110余项国家级科研项目，国家级重大重点项目近10项，省部级项目50余项，累计科研到账经费突破2000万元；公开发表高水平学术论文600余篇，在《管理世界》《管理科学学报》、UTD期刊等实现重要突破；授权中国发明专利20余项；累计发表学术专著或译著30余部，主持完成推荐性国家标准1项。打造“信息化与管理创新”省级重点创新团队等一批高水平科研团队，建设“数据科学与智能决策”省级哲学社会科学重点实验室等科研平台。获教育部人文社科优秀成果二等奖、浙江省哲学社会科学优秀成果一等奖、浙江省科技进步二等奖等省部级以上科研奖励20余项。
深化合作，面向社会需求深化对外合作
面向国家及社会需求，深化对外合作，着力服务我省“415X”先进制造业集群建设战略，深化与大企业的产学研合作。数字治理学科群积极推动与新华三、海康威视等企业的合作走深走实，以管理案例撰写、管理咨询服务和培训为主要抓手，推进与立镖机器人、云切供应链公司、天璇智控等专精特新企业的合作；以学科融合为背景，建设了一批极具特色的实践基地，尤其是发挥杭电上虞科学与工程研究院、温州研究院的作用，积极开展实习基地建设，已与逾20家企事业单位签署了实习基地协议书，建立了相对稳定、互惠互利、产学研相结合的教学实习基地。
通过“请进来，走出去”相结合方式，数字治理学科群不断加强与海外高校的交流合作，有力提升学生的国际化水平。与美国伍斯特理工大学（WPI）开展联合IQP项目，每年有20余名美国大学生来学校交流学习，与中国学生组队开展社会实践。近年来，累计派出200余名学生到哈佛大学、剑桥大学、伦敦政治经济学院、悉尼大学等海外知名高校访学交流。
2024年初，吴卿书记、陈积明校长深入调研数字治理学科群，体现了对数字治理学科群发展的殷切期待，也为学科群建设指明了方向，青春正当时，奋斗新征程，面对艰巨繁重的任务和难能可贵的机遇，数字治理学科群要以在“杭电看得见数字科技”为工作重点，擦亮党建品牌，积极赋能学校高水平建设大局，全面对接浙江三个“一号工程”，主动融入“315”科技创新体系建设和“415X”先进制造业集群培育工程等省委省政府重点工作，力争形成一批具有鲜明特色的标志性成果，走好新时代数字治理学科建设之路，奋力擘画发展新蓝图！
